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留言编号:201703144 【市人社局】 【社保】 IP:124.152.*.*(甘肃省庆阳市) 2017-03-14
工人专业技术考试有关问题
去年8月份参加人事部门组织的工人技术等级考核,本人参加计算机操作员工种培训,结果到实际操作上电脑环节时,可是人事部门却把实际上电脑操作变为笔答题,难度系数成倍增加, 由于我原来是打字复印工,5年前中级工的时候本人不知道的情况下转为计算机操作工,希望能恢复原工种。1、计算机本来是实操性很强的专业,理论可以笔试,但实际操作就不能。2、我们没有晋升空间,就是唯一的一个工资提升机会,可是人事部门设置什么过关率,初级70%率中级高级60%率,技师成了可怕的40%通过率。3、年限太长了20年才可以报考高级工,25年才可以技师而且前提必须是高级工证满5年。
建议人事部门考虑取消等级考试,不要人为设置各种障碍和门槛,或者恢复电脑实操环节考试,请组织和人事部门考虑为盼,谢谢!
该网友的留言由【庆阳市人力资源和社会保障局】在 2017年03月17日 办理回复

你好,你的留言收悉,现答复如下:

一、根据省人事厅《关于修订机关事业单位技术工人工种目录的通知》(甘人事[2002]6号)文件精神,你留言中所说打字复印工工种已修订,修订后新工种名称为计算机操作员,新工种目录从2002年1月1日起执行,2000年底以前按照原工种目录名称颁发的技术等级岗位证书仍然有效,也不再换发新证,今后若参加晋升等级考核,按照新发布的《甘肃省机关事业单位技术工人工种修订表》中对应的新工种名称报名参加考核。

二、根据省人力资源和社会保障厅《关于2016年全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级(职务)考核有关问题的通知》(甘人社通[2016]100号)文件精神,对报考条件和确定考核合格比例做出明确规定,且已转发各县(区)人社局、市直主管部门,中央、省属驻庆有关单位。

三、参照省厅、兄弟市州组织工勤技能岗位技术等级(职务)考核工作中好的做法和经验,结合我市实际,从2016年开始,工勤技能岗位技术等级考核中采用专业理论和实践操作闭卷笔试的办法进行,并按照省厅《考场设置规则》,制定详细的考务安排,确保了广大考工考核成绩的公正性和准确性。  

感谢你对我们工作的关注与支持!

                                                                           庆阳市人力资源和社会保障局

                                                                                  2017年3月17日

 
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